Strict Standards: Non-static method GKIS_Coffe_Image::createThumbnail() should not be called statically, assuming $this from incompatible context in /home/openbiznes/domains/openszkolenia.pl/public_html/modules/mod_image_show_gk4/styles/gk_coffe/controller.php on line 54

Strict Standards: Non-static method GKIS_Coffe_Image::checkCache() should not be called statically, assuming $this from incompatible context in /home/openbiznes/domains/openszkolenia.pl/public_html/modules/mod_image_show_gk4/styles/gk_coffe/class.image.php on line 50

Strict Standards: Non-static method GKIS_Coffe_Image::translateName() should not be called statically, assuming $this from incompatible context in /home/openbiznes/domains/openszkolenia.pl/public_html/modules/mod_image_show_gk4/styles/gk_coffe/class.image.php on line 50

Strict Standards: Non-static method GKIS_Coffe_Image::getRealPath() should not be called statically, assuming $this from incompatible context in /home/openbiznes/domains/openszkolenia.pl/public_html/modules/mod_image_show_gk4/styles/gk_coffe/class.image.php on line 21

Strict Standards: Non-static method GKIS_Coffe_Image::createThumbnail() should not be called statically, assuming $this from incompatible context in /home/openbiznes/domains/openszkolenia.pl/public_html/modules/mod_image_show_gk4/styles/gk_coffe/controller.php on line 54

Strict Standards: Non-static method GKIS_Coffe_Image::checkCache() should not be called statically, assuming $this from incompatible context in /home/openbiznes/domains/openszkolenia.pl/public_html/modules/mod_image_show_gk4/styles/gk_coffe/class.image.php on line 50

Strict Standards: Non-static method GKIS_Coffe_Image::translateName() should not be called statically, assuming $this from incompatible context in /home/openbiznes/domains/openszkolenia.pl/public_html/modules/mod_image_show_gk4/styles/gk_coffe/class.image.php on line 50

Strict Standards: Non-static method GKIS_Coffe_Image::getRealPath() should not be called statically, assuming $this from incompatible context in /home/openbiznes/domains/openszkolenia.pl/public_html/modules/mod_image_show_gk4/styles/gk_coffe/class.image.php on line 21

Strict Standards: Non-static method GKIS_Coffe_Image::translateName() should not be called statically, assuming $this from incompatible context in /home/openbiznes/domains/openszkolenia.pl/public_html/modules/mod_image_show_gk4/styles/gk_coffe/view.php on line 28

Strict Standards: Non-static method GKIS_Coffe_Image::getRealPath() should not be called statically, assuming $this from incompatible context in /home/openbiznes/domains/openszkolenia.pl/public_html/modules/mod_image_show_gk4/styles/gk_coffe/class.image.php on line 21
http://openszkolenia.pl/modules/mod_image_show_gk4/cache/rotator.r01gk-is-1.pnglink

Strict Standards: Non-static method GKIS_Coffe_Image::translateName() should not be called statically, assuming $this from incompatible context in /home/openbiznes/domains/openszkolenia.pl/public_html/modules/mod_image_show_gk4/styles/gk_coffe/view.php on line 28

Strict Standards: Non-static method GKIS_Coffe_Image::getRealPath() should not be called statically, assuming $this from incompatible context in /home/openbiznes/domains/openszkolenia.pl/public_html/modules/mod_image_show_gk4/styles/gk_coffe/class.image.php on line 21
http://openszkolenia.pl/modules/mod_image_show_gk4/cache/rotator.r02gk-is-1.pnglink
«
»

Executive coaching

Jesteś świetnym szefem? Gratulujemy! 
Gdybyś chciał stać się jeszcze lepszy...

Moduły szkoleń

To nie jest typowe szkolenie, to usługa adresowana do managerów.
Spotkanie jeden na jeden poświęcone tylko i wyłącznie Tobie i Twoim sprawom. Wspólnie z trenerem (coachem) popracujecie nad całokształtem firmowej rzeczywistości. Zdiagnozujecie problemy i odkryjecie mocna strony, znajdziecie rozwiązania, określicie plan i wprowadzicie go w życie. Wszystko po to aby codzienną sytuację uczynić przewidywalną i kontrolowaną.
Bo całość przedsiębiorstwa  tylko wtedy jest Twoja kiedy w pełni nad nią panujesz.

Nauczysz się:

  • wspierać innych aby stawali się bardziej wydajni w pracy
  • motywować pracowników do efektywnego realizowania celów
  • nakłaniać współpracowników do rozwoju
  • realnej oceny sytuacji i przewidywania konsekwencji
  • jak być dobrze rozumiany i szanowany przez współpracowników
  • wykorzystywać okoliczności do umacniania swojej pozycji
  • ja skutecznie budować swoją pozycję w organizacji
  • jak efektywnie połączyć funkcje szefa i partnera
  • jak pozostać przywódcą i autorytetem niezależnie od okoliczności